赔偿金计算时不包括年终奖。年终奖视为福利，不属于工资范畴。依据《劳动合同法》第四十七条，经济补偿是基于工作年限和解除前12个月的平均工资进行计算的，其中工资组成包括代扣社保、公积金等。
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关于赔偿金的计算，通常情况下年终奖金并不包含在内。在核算工资组成时，需要明确工资包含的项目，如代扣社保、公积金等。为确保操作的合规性并保障自身权益，建议咨询法律专家进行处理。
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赔偿金计算时需注意，年终奖金并不包括在内。同时，计算时要考虑代扣社保、公积金等个人部分，以及津贴、补贴等其他工资组成部分。操作时应遵循法律规定并咨询法律专家以确保正确操作。